El Coaching Laboral acompaña a la persona a desarrollarse de la mejor forma posible dentro del ámbito laboral. Poniendo el foco en los objetivos de la persona lo acompañamos a potenciar al máximo sus capacidades y habilidades y generar nuevos aprendizajes.
Las sesiones pueden ser presenciales u online. Asimismo, son individuales, confidenciales y el proceso suele tener una duración media de entre 4 y 8 sesiones.

Coaching de equipos

El Coaching de equipo es un proceso mediante el cual se acompaña a un equipo de trabajo a alcanzar sus metas, optimizando sus recursos de forma individual y en conjunto. El equipo logrará una nueva forma de mirarse, nuevas formas de relacionarse y nuevas herramientas que pueden mejorar las relaciones del equipo, su productividad, su positividad, la motivación y la rapidez y efectividad en la toma de decisiones.

Mentoría de
dueños y socios

En los procesos de mentoría se trabaja con consultores expertos los cuales acompañan a los dueños a mejorar su performance, su manejo del equipo, sus formas de trabajo, la toma de decisiones y demás factores clave para una organización.
En las mentorías se colabora con los dueños para definir foco y objetivos, se desarrollan nuevas competencias, se trabaja sobre la confianza del dueño, se aporta visión estratégica, se asesora sobre cómo desenvolverse con los empleados y demás cuestiones claves en el día a día de una organización.